在企業(yè)活動中，我們設(shè)計一本領(lǐng)導(dǎo)相冊，往往可以按照“初心”、“奮斗”、“傳承”的三重敘述結(jié)構(gòu)，組織素材，排版相冊的內(nèi)容。將相冊轉(zhuǎn)化為一套領(lǐng)導(dǎo)立體的人物成長史。根據(jù)每個用戶的需求定制相冊方案，比如調(diào)整時間軸，設(shè)計特定版塊，具體的內(nèi)容排班計劃有設(shè)計團隊和您對接設(shè)計工作，我們是一對一設(shè)計，完成領(lǐng)導(dǎo)相冊設(shè)計在內(nèi)容結(jié)構(gòu)和風(fēng)格設(shè)計方面的調(diào)優(yōu)。

 

領(lǐng)導(dǎo)相冊泛黃的老照片定格了青年時代的銳意鋒芒，初入職場的領(lǐng)導(dǎo)身著簡樸制服，身后是簡陋的辦公環(huán)境，眼神卻透著堅定。這一章節(jié)以"開拓者"為主題，收錄早期調(diào)研筆記、手繪規(guī)劃草圖等珍貴素材，配文"篳路藍縷，以啟山林"，展現(xiàn)從基層崗位到獨當一面的蛻變歷程。

 

彩頁中的您兩鬢微霜，正在重大項目簽約儀式上揮毫落筆。這一部分聚焦改革攻堅期的高光時刻，深夜會議的咖啡漬、被翻爛的政策文件、團隊合影中簇擁的笑臉。設(shè)計采用拉頁形式呈現(xiàn)十年業(yè)績曲線圖，標題"千帆競渡，領(lǐng)航者說"下方摘錄其經(jīng)典管理語錄，如"科技改革不是選擇題，而是必答題"。

 

在相冊有獨立版塊，突出領(lǐng)導(dǎo)和團隊的精神和榮譽，加強凝聚力，在黑白影像里，白發(fā)老者正在培訓(xùn)青年骨干，窗外梧桐葉落。章節(jié)以"傳承"為軸，收錄退休前夕的工作日記、弟子們的致敬視頻二維碼，尾頁燙金題詞"四十載春秋，山河為證"。特別設(shè)計可抽取的"時光信箋"，夾層藏著不同年代同事手寫的祝?？ㄆ?。